教育领域深耕者的多维优势体系

教学研发实力解析

历经十年教育实践积累的教学研发中心，组建了包含32位行业专家的课程开发团队。每年投入超过千万研发经费，针对建筑工程、职业资格等六大领域开发阶梯式课程体系，形成基础班、强化班、冲刺班等不同阶段的教学模块。

建立严格的师资遴选机制，从教学资历、实战经验、学员评价三个维度进行综合考评。目前签约12位独家授课专家，长期合作讲师达87位，其中持有国家注册执业资格证书的教师占比91%，平均教龄超过8年。

教学服务网点已实现全国重点城市全覆盖，在28个省级行政区设立72家直营校区。每个校区配置独立教研组，结合区域考试特点进行本地化课程优化，确保教学内容与地方政策、考试动态实时同步。

自主研发的XT-learning智能平台集成在线直播、题库系统、学习诊断三大核心功能。系统具备智能错题分析、知识点关联推荐、学习进度可视化等特色功能，配合移动端APP实现碎片化学习管理。

建立五维质量监控机制：①新教师试讲准入制度 ②课程三级审核制度 ③学员月度满意度调查 ④教学效果追踪评估 ⑤年度师资评级体系。通过标准化流程确保各校区教学质量均衡发展。

组建108人的专业服务团队，形成包含课程咨询、学习规划、进度跟踪、考前辅导的完整服务链条。建立VIP学员档案管理系统，为每位学员配备专属学习顾问，提供个性化学习方案定制服务。

近三年累计培养学员超12万人次，其中一级建造师考试达38.7%，高出行业平均水平15个百分点。二级建造师学员连续五年保持在52%以上，形成显著的教学效果优势。