在商务场合自如表达的能力已成为现代职场核心竞争力。良辉培训独创的阶梯式训练模式，通过场景模拟、即兴演讲、视听反馈三维度培养学员的表达自信。核心课程《演讲实战班》采用小班制教学，每期学员不超过20人，确保个性化指导质量。
历经62期教学实践，超过千名来自医疗、法律、IT等不同领域的学员在课程中突破自我。公务员提升述职汇报能力，企业管理者增强路演说服力，技术人才改善团队沟通效率。课程设置包含开场白设计、逻辑架构搭建、肢体语言运用等八大模块。
区别于传统口才培训，良辉课程采用动态能力评估系统。每节课设置具体场景任务，从产品发布会到危机公关应对，学员在真实情境中提升应变能力。课程配备专业录播设备，通过视频回放进行细节分析，帮助学员精准改进表达弱点。
"三个月系统训练后，年度竞聘演讲获得管理层全票通过" - 第58期学员张女士
除核心演讲课程外，机构延伸开发系列职场软实力课程。沟通技巧工作坊解决跨部门协作难题，领导力提升课程培养团队管理能力，形象管理模块优化职业形象。定期举办校友交流会，构建持续成长的学习社群。
| 课程模块 | 训练重点 |
|---|---|
| 基础表达 | 消除紧张、语音训练 |
| 逻辑架构 | 观点提炼、故事思维 |
作为北京地区少数坚持全日制授课的培训机构，大望路与复兴门校区全年滚动开班。教学团队由具备十年以上舞台经验的专业讲师组成，采用案例教学法解析真实商务场景。通过系统化训练，学员不仅提升演讲能力，更能建立持续精进的表达思维模式。
